金天路物流公司各級黨組織認真學習黨的二十大精神，把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務，緊盯年終目標任務找差距、補短板，以黨的二十大精神為動力，扎實推進落實“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”的要求，全力以赴攻堅決戰40天，向完成年終目標沖刺。 

面對疫情沖擊的影響和繁重艱巨的經營工作任務，金天路物流公司黨委主動識變，積極應變，靠前指揮、全面部署，統籌疫情防控和生產經營兩手抓、兩不誤，帶領廣大干部職工團結一心、攻堅克難，全力搶抓生產經營各項任務，努力把疫情帶來的損失降到最低。

庫爾勒南疆公司黨支部在突發疫情后快速行動，連夜組織職工返崗駐庫做好前期保障工作，公司副經理李晶同志在實施靜態管理的第一時間奔赴一線，連續在生產一線奮戰100多天，從夏季到冬季，短袖薄衫換棉服厚衣，帶領全體駐站干部職工人人身兼業務員、消防員、核酸檢測員、巡邏員、志愿者等多重角色，克服人員少、工作繁重、疫情反復、無法照顧家人的困難，承擔起生產經營、疫情防控、安全維穩等各項工作。積極與社區管控人員協調，配合疫情防控車輛管理，安排專人赴卡點對接運輸車輛保障棉花出入庫順利通行；及時掌握職工駐庫生產、居家辦公等信息，關心職工生活，解決實際困難；通過電話、視頻、短信等方式對因患病隔離職工進行安慰和心理疏導，緩解職工焦慮不安等負面情緒，充分發揮了黨員先鋒模范作用，確保職工身心健康，營造企業和諧穩定的生產環境。黨的二十大召開以來，庫爾勒南疆公司黨支部高度重視政治學習，用黨的最新理論武裝頭腦，充分利用主題黨日、“三會一課”等形式，組織全體黨員干部深入學習黨的二十大精神，迅速掀起學習貫徹熱潮。全體職工以黨的二十大精神為引領，立足崗位，振奮精神，奮力拼搏。目前各項生產經營工作穩定，正向著完成年度任務沖刺。截止目前，新棉入庫3.95萬噸，棉花出庫15.5萬噸，庫存5.4萬噸。

大河沿棉麻站黨支部深入學習黨的二十大精神，要求黨員干部積極撰寫學習二十大精神心得體會，重點圍繞習近平總書記重要報告開展談認識，談體會活動，統一思想，并結合大河沿站逐步喪失集散功能帶來的困難，如何走出困境的實際問題，找準貫徹落實黨的二十大精神切入點和著力點，不斷提高履行新時代使命任務的能力和本領。充分發揚“逢山開路遇水搭橋”精神，開辟新的發運業務，做好年底前各項工作，確保全年目標任務圓滿完成。自實行靜態管理以來，分管安全和業務經營工作的副經理杜擁軍連續三個月堅守在倉儲貨場消防樓內，帶領干部職工奮戰在庫區和安全生產工作第一線，克服各種意想不到的困難持續開展安全檢查，隱患排查整治和棉花、聚氯乙烯物資的發運工作，體現了全體職工上下一條心，不怕困難的實干精神，確保疫情防控不松懈安全生產穩推進。據統計，疫情期間，共發運棉花0.27萬噸，聚氯乙烯5.12萬噸。

博州新棉物流公司黨支部采取線上集中學習、線下自主學習、專題討論的方式，由黨員干部帶動職工群眾和黨員的學習積極性，深刻領悟和落實黨的二十大精神，發揮現有的優勢，把學習二十大精神與當前正在推進的各項重點工作結合起來，沖刺四季度、決勝全年度，更好推動企業高質量發展。博州公司地處戈壁荒灘，自然地理環境艱苦，在當前人員緊張，疫情復雜多變、工作壓力巨大的情況下，領導班子全員在崗，主動駐守生產一線，全體黨員干部認真履職擔當，變壓力為動力，埋頭苦干，攻堅克難，配合駐站纖檢部門以及合作客戶做好新棉花年度的棉花入庫檢驗和發運服務工作，以奮進之姿，高標準高質量落實各項目標任務。截止目前，新棉入庫5.33萬噸，發運5.39萬噸。

烏魯木齊棉麻站自靜默管理以來，全體職工認真學習領會黨的二十大精神，黨支部利用“三會一課”、領導宣講等形式開展交流研討，將理論知識和棉麻站各項實際工作相結合，總結當前工作成果，提出近期工作目標，打通工作堵點，連接工作斷點，把學習激發出來的熱情和干勁轉化為推動目標任務完成的強大動力。站領導以強烈的使命擔當和高度負責的政治責任感，以身作則，率先垂范。正在生病住院的經理劉斌在站長達三個多月的時間里，他不僅要負責職工及家屬院100多人的防疫管理，保障駐站職工生活物資，積極協調當地的街道、社區和政府部門，解決因疫情帶來的各種問題、難題，保證每天出入庫正常，還要與新老客戶及時對接業務，安排發貨，最大程度的減少客戶流失；同時想盡一切辦法協調鐵路部門運輸，加快棉花發運。在他的示范帶動下，全站黨員干部積極響應，充分發揮先鋒模范作用，各司其職堅守崗位，進入庫區投入安全生產、核酸檢測、防疫物資配送、棉花鐵路發運等工作之中，為新棉監管入庫業務順利啟動以及新棉花年度的經營工作打下良好基礎。截至目前，新棉入庫4.54萬噸，發運3.42萬噸，新年度棉花庫存1.97萬噸。